Coaching

Under kursen Coaching visas hur coaching fungerar som “hjälp till självhjälp”. Genom övningar får du färdigheter i hur en coach arbetar och hur du som ledsagare kan hjälpa medarbetare och chefer att själva hitta lösningar.

Engagerade, självständiga och kunniga medarbetare är en förutsättning för framgång i arbetslivet. Som coach arbetar du som ledsagare och hjälper medarbetare och chefer att själva hitta lösningar. Med hjälp av coaching ökar medarbetarnas och gruppens självkännedom, vilket gör att både individen och gruppen fungerar bättre. Denna kurs tar upp syftet med och värdet av coaching samt coaching som förhållningssätt.

• Att arbeta strukturerat med coaching
• Att lyssna, ställa frågor och ge feedback
• Hur coaching ökar medarbetarnas och gruppens självkännedom, med resultatet att både individen och gruppen fungerar bättre

Kursen vänder sig till medarbetare och chefer inom HR-/personalfunktionen. Kursen är även lämplig för andra, exempelvis linjechefer, som vill utveckla sin coachingförmåga.

• Syftet med och värdet av coaching
• Coaching som förhållningssätt
• Kommunikation och coaching
• Coaching i praktiken
• Att arbeta strukturerat med coaching
• Att lyssna, ställa frågor samt ge feedback

Kursen omfattar två dagar med undervisning kl 09.00-16.00 under två veckor.

Kursen genomförs med FEIFLEX vilket betyder att du vid varje lektionstillfälle kan välja om du vill närvara i FEI:s klassrum, eller delta live online på distans, med känslan av att du är på plats. Lektionerna spelas dessutom in så att du kan repetera i efterhand.

Kursen genomförs i en praktisk studiemiljö med interaktion mellan kursledare och deltagare, samtal och diskussioner, praktiska exempel och, framförallt, omfattande övningar.

Denna kurs tillämpar interaktiva lärmetoder och kräver aktivt deltagande. För att erhålla FEI:s studieintyg med kursbeskrivning krävs därför full närvaro.

16 400 kr exkl. moms. I avgiften ingår kurslitteratur och annat kursmaterial samt kaffe och lunch. Avgiften faktureras före kursstart.